我公司建立于1953年，安徽省省属国有企业，甲级勘测设想单元，国度高新手艺企业。持有煤炭行业（矿井、选煤厂）工程设想、工程勘测、修建、市政、环境影响评估、工程征询、造价、监理和宁静评估等50多项国度和省部委颁发的天资证书。
一、雇用打算
因任务须要，现公然雇用采矿专业等职员，雇用打算以下：
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序号 |
专业种别 |
人数 |
请求 |
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1 |
采矿工程 |
1 |
本科及以上，30岁以下，中级职称及以上 |
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2 |
修建学 |
2 |
本科及以上，30岁以下，中级职称及以上 |
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5 |
环境工程 |
2 |
本科及以上，30岁以下，中级职称及以上 |
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6 |
途径与桥梁 |
2 |
本科及以上，30岁以下，中级职称及以上，注册监理工程师 |
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7 |
计较机迷信与手艺 |
1 |
本科及以上，30岁以下，具备软件开辟任务经历 |
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9 |
环境艺术 |
1 |
本科及以上，30岁以下 |
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10 |
工程操持 |
2 |
45岁以下，一建，最少承当过两个2000万元以上工程“名目司理” |
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12 |
宁静工程 |
2 |
45岁以下，处置过两个以上工程名目宁静操持，有宁静员证 |
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13 |
土建工程 |
1-2 |
大专，45岁以下，处置过两个以上工程名目现场施工操持 |
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14 |
电机工程 |
1-2 |
中专，45岁以下，处置过两个以上工程名目现场施工操持 |
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16 |
电子信息工程 |
1 |
本科及以上，30岁以下，
具备软件开辟公司任务经历 |
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17 |
给排水 |
4 |
本科及以上，30岁以下，
中级职称及以上 |
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18 |
泥土生态 |
1~2 |
本科及以上，30岁以下，
中级职称及以上 |
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19 |
检测 |
2 |
本科及以上，30岁以下，中级职称及以上，具备检测从业资历证书 |
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21 |
财政 |
1 |
本科及以上 |
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22 |
算计 |
24~27 |
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二、雇用前提
（1）操行规矩，身材安康，具备较强的奇迹心和义务感，对专业营业常识有较强的研讨精力，具备较强的相同和调和才能及团队协作精力；
（2）学历、职称、任务年限、证书等雇用前提见上表
（3）雇用设想岗亭应谙练操纵AutoCAD、OFFICE等办公软件及相干专业设想软件，对相干专业有一定的领会，熟习专业间的共同任务，熟习国度设想标准及相干手艺标准；
（4）雇用财政岗亭应熟习管帐报表的处置，管帐律例和税法；谙练操纵财政软件和办公软件；具备杰出的进修才能、自力任务才能和财政阐发才能、金融理财才能；
（5）工程操持类还应有丰硕的实际经历和处置此刻事件才能，能顺应现场任务环境。
三、雇用法式
1、报名时候及提交材料
合适前提的成心雇用者，请按请求填报雇用表，于2020年12月31日16：00前以附件情势发邮件至邮箱：150349081@qq.com，邮件标题为“姓名+雇用岗亭”。邮件内容包含：小我简历、毕业证、学位证、注册证书和嘉奖证书（若有）等。
2、资历查核及初选。
公司按照雇用岗亭前提对雇用职员资历停止查核后，以德律风或电子邮件体例告诉合适前提的职员进入口试、口试关键，对未进入口试关键的职员不另行告诉。
四、查核体例：
实际测验、口试综合考评，按口试成就占40%、口试成就占60%的比例计较总成就，择优任命（详细测验时候另行告诉）。
五、聘请操持：
颠末择优提拔的拟聘请职员，将在我公司网站上停止公示，公示无异议后，告诉其到指定的病院参与安康体检，体检及格后，按有关划定和法式操持聘请手续，并实施3个月试用期。试用期满，经查核及格的操持正式聘请手续，不及格的消除聘请干系。
六、薪酬报酬：
正式聘请后操持“五险一金”，报酬从优。
七、接洽体例：
接洽人：张部长
电 话：0551-65602091
邮 箱：
150349081@qq.com
